Төрийн албаны зөвлөлийн 2023 оны 01 дүгээр сарын 25-ны өдрийн 25 дугаар тогтоолын 1 дүгээр хавсралтаар батлагдсан ТӨРИЙН АЛБАНЫ ШАЛГАЛТ ӨГӨХ БОЛЗОЛ БОЛОН ШАТЛАН ДЭВШҮҮЛЭХ, СОНГОН ШАЛГАРУУЛАХ ЖУРАМ-тай ЭНД дарж танилцана уу. 

 

Засгийн газрын 2020 оны 218 дугаар тогтоолын хавсралт

 

ТӨРИЙН ЖИНХЭНЭ АЛБАН ХААГЧИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨГ БОЛОВСРУУЛЖ БАТЛАХ, АЖЛЫН ГҮЙЦЭТГЭЛ, ҮР ДҮН, МЭРГЭШЛИЙН ТҮВШИНГ ҮНЭЛЭХ ЖУРАМ

 

Нэг. Нийтлэг үндэслэл

 

1.1. Энэ журмын зорилго нь төрийн жинхэнэ албан хаагчийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө (цаашид “төлөвлөгөө” гэх) боловсруулах, баталгаажуулах, төлөвлөгөөний биелэлтийг тайлагнах, албан хаагчийн гүйцэтгэлийн үр дүн, мэргэшлийн түвшинг үнэлэхтэй холбогдсон харилцааг зохицуулахад оршино.

1.2. Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн ажлын гүйцэтгэлийн үр дүн, мэргэшлийн түвшинг үнэлэхдээ нотолгоонд суурилсан, шударга, ил тод байх зарчмыг баримтална.

Засгийн газрын 2020 оны 4 дүгээр сарын 01-ний өдрийн 121 дүгээр тогтоолоор Усны газрын бүтцийг дор дурьдсанаар баталж, орон тооны дээд хязгаарыг 38 байхаар тогтоосон. Үүнээс:

  • Удирдлага - 2
  • Хэлтсийн дарга - 4,
  • Мэргэжилтэн - 27
  • Төрийн үйлчилгээний албан хаагч - 5 

 

Хэлтэс

  • Удирдлага, санхүүгийн хэлтэс
  • Усны нөөцийн хэлтэс
  • Ус ашиглалтын хэлтэс
  • Усны хяналт шинжилгээний хэлтэс

 

Албан тушаалтнуудын мэдээлэл:

 

 Мэдээлэл хариуцагч: Хүний нөөцийн асуудал хариуцсан ахлах мэргэжилтэн Г.Ичинхорлоо (Утас: 265586, Энэ и-мэйл хаягийг спамботоос хамгаалсан. Та үзэхийн тулд JavaScript идэвхжүүлэх хэрэгтэй.)

 

 

© 2026 Бүх эрхийг хуулиар хамгаалсан болно. УСНЫ ГАЗАР